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        醫院實習人員自我鑒定

        時間:2022-08-19

        平時在尋找自我鑒定過程中,可能會需要到醫院實習人員自我鑒定,希望能讓您節省時間起到了幫助的作用。

        醫院實習人員自我鑒定

        1、醫院實習人員自我鑒定

          時光飛速,一轉眼我已經從一名懵懂的學生,走上社會,走進醫院,成為一名救死扶傷的護士。自xx年進入鄂東職業技術學院就讀以來,一直以嚴謹的態度和積極的熱情投身于學習和工作中。在實習的過程中,雖然有成功的淚水,也有失敗的辛酸,我為我的辛勤付出寫下了在醫院實習自我鑒定。

          在這日益激烈的社會竟爭中,使我充分地認識到成為一名德智體全面發展的優秀學生的重要性,但當真正接觸到病人后,我發現,臨床護理和書本上還是存在著差距,自己不僅有扎實的理論,熟練的操作,還要有愛傷觀點等等。在工作中,我不斷將自己在操作的過程中學習到的知識做下了實習工作總結,讓現在的實踐彌補過去理論的缺憾。在學習上,嚴格要求自己,憑著對成為一名優秀白衣天使的目標和知識的強烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學,態度端正,目標明確,基本上牢固的掌握了一些專業知識和技能,作到了理論聯系實際;除了專業知識的學習外,還注意各方面知識的擴展,廣泛的`涉獵其他學科的知識,從而提高了自身的思想文化素質。

          在生活上,養成了良好的生活習慣,生活充實而有條理,有嚴謹的生活態度和良好的生活態度和生活作風,為人熱情方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的良好出事原則,能與同事們和睦相處;積極參加各項課外活動,從而不斷的豐富自己的閱歷。

          從我選擇護理事業,我就有一句格言用有限的生命投入到無限的護理工作中。我會在今后的工作中更加不斷努力地學習,以不斷提高自身的業務能力。這是我的學生醫院實習自我鑒定,以后的工作中我將更加努力,使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階,以便能更好的服務于患者。爭取做一名優秀的護理人員,以無愧于白衣天使的光榮稱號!

        2、軟件工程實習自我鑒定軟件專業實習自我鑒定范文

          21世紀是一個信息的時代,會計作為社會經濟生活不可或缺的一部分,必將更多地運用信息技術。企業中財務軟件的應用即是企業管理信息化。中國企業正面臨經濟全球化、市場快速變化的挑戰,借助信息技術提升企業管理水平是應對挑戰的利器。財務軟件為管理者提供準確的財務信息,減少了財務工作中的可避免的誤差,同時,財務軟件的應用減少了財務工作者的工作所需的時間,提高了工作速率和績效。隨著信息技術的發展,會計手工操作已逐步被計算機取代,這也對從事會計工作、稅務工作、審計工作及相關經濟管理工作人員對財務軟件的了解、使用和維護提出了更高要求。為此,本學期老師為我們安排了此次財務軟件實訓,用友ERP-U8就是我們本次實習的財務軟件。

          此次為期三周的實習以7月4日朱老師主持的實習動員會開始,實習地點是經管院計算機機房,我們將用三周的時間學習并熟練運用用友財務軟件。

          一、實習的目的

          隨財務軟件的不斷發展,更新換代,現在的財務軟件管理系統已經成為了企業的經營管理平臺,讓管理者更為有效的察覺到企業發展的氣息,助管理者捕捉在這信息時代難得的機會,量的信息同時也就意味著量的機會。因此,學會運用財務軟件,對一個新時代的財務工作者來說,具有絕對的必要性。通過本實踐課程的學習,可以使我們基本掌握實際企業賬務處理流程、會計電算化的基本原理、財務軟件的主要功能及其使用方法,能夠運用所學的理論知蝕了解財務軟件的操作流程和會計電算化的工作內容,加深對會計工作的認識,將理論聯系實踐,培養實際工作能力和分析解決問題的能力,達到學以致用的目的,為今后從事會計工作打下良好基礎和成功走向社會做好準備。

          二、實習的主要內容

          用友ERP-U8為企業提供一套企業基礎信息管理平臺解決方案,滿足各級管理者對不同信息的需求:為高層經營管理者提供決策信息,以衡量收益與風險的關系,制定企業長遠發展戰略;為中層管理人員提供詳細的管理信息,以實現投入與產出的最優配比;為基層管理人員提供及時準確的成本費用信息,以實現預算管理、控制成本費用。用友ERP-U8,根據業務范圍和應用對象的不同,劃分為財務管理、供應鏈、生產制造、人力資源、決策支持、集團財務、企業門戶、行業插件等系列產品,由40多個系統構成,各系統之間信息高度共享。

          財務會計部分主要包括總賬管理、薪資管理、固定資產管理、應收款管理、應付款管理、報賬中心、財務票據套打、網上銀行、UFO報表、財務分析等模塊。這些模塊從不同的角度,實現了從預算到核算到報表分析的財務管理的全過程。其中,總賬管理是財務系統中最核心的模塊,企業所有的核算最終在總賬中體現;

          應收款管理、應付款管理主要用于核算和管理企業銷售和采購業務所引起的資金的流入、流出;薪資管理完成對企業工資費用的計算與管理;固定資產提供對設備的管理和折舊費用的核算;報賬中心是為解決單位發生的日常報賬業務的管理系統;UFO報表生成企業所需的各種管理分析表;財務分析提供預算的管理分析、現金的預測及分析等功能,現金流量表則助企業進行現金流入、流出的管理與分析。通過財務會計系列的產品應用,可以充分滿足企事業單位對資金流的管理和統計分析。

          (一)用友財務軟件系統管理

          用友ERP-U8有多個子系統組成,各個子系統都是為同一個主體的不同方面服務的。用友ERP-U8為各個系統提供了一個公共平臺,用于對整個系統的公共任務進行統一管理,系統管理是對用友ERP-U8管理系統的各個產品進行統一的操作管理和數據維護,具體包括賬套管理、年度賬管理、系統用戶及操作權限的集中管理、設置統一的安全機制等幾個方面。我們重點學習了賬套管理、用戶及權限管理和年度帳管理。

          賬套管理包括賬套的建立、修改、引入和輸出。其中,系統管理員有權進行賬套的建立、引入和輸出操作,而賬套信息的修改則由賬套主管負責。初次使用該系統,第一次必須以系統管理員的身份注冊系統管理,建立賬套和制定相應的賬套主管之后,才能以賬套主管的身份注冊系統管理。由系統管理員建立賬套并設置了賬套主管后,在未使用相關信息的前提下,賬套主管可以對某些信息進行調整,以使信息更真實準確地映企業的相關內容。

          用戶及權限的管理主要包括設置用戶、設置角色和設置用戶的權限等內容。在系統設置了角色后,就可以定義角色的權限,當用戶歸屬某一角色后,就相應地擁有了該角色的權限。角色管理主要包括角色的增加、刪除、修改等維護工作。在系統中,用戶不僅可以建立多個賬套,而且每個賬套可以存放不同年度的會計數據。對不同的核算單位、不同時期數據的操作只需通過設置相應的系統路徑即可進行,而且系統可以自動保存不同會計歷史數據,方便了對歷史數據的查詢和比較分析。年度賬管理主要包括建立年賬、清空年度數據、引入和輸出年度賬及結轉上年數據等內容。

          通過對系統管理理論知識的學習和對系統管理實驗的具體操作,基本掌握了ERP-U8管理軟件中系統管理的工作原理和系統管理中設置用戶、建立賬套以及設置權限的方法。

          (二)用友財務軟件總賬管理

          總賬管理是企業會計核算和會計管理的核心內容,是確保企業會計信息的科學性和標準化的關鍵?傎~系統是財務管理系統的一個基本的子系統,既可立

          運行,也可同其他系統協同運轉?傎~系統概括映企業供、產、銷等全部經濟業務的綜合信息,在財務管理系統中處于中樞地位?傎~管理系統的主要功能包括系統設置、憑證處理、出納管理、賬表管理、綜合輔助賬、期末處理等?傎~系統概括映企業供產銷等全部經濟業務的綜合信息,在財務管理系統中處于中樞地位?傎~系統接受薪資系統、固定資產系統、應收應付系統、資金管理、網上銀行、報賬中心、項目管理、成本管理、存貨核算等系統生成的憑證?傎~系統向UFO報表系統、管理駕駛艙、財務分析系統等提供財務數據,生成財務報表及其他財務分析表。

          通過對總賬管理的學習,我基本掌握了總賬管理中系統初始化、日常業務處理和期末業務處理的內容、工作原理和應用方法。了解了總賬系統與其他子系統之間的關系、總賬管理中錯誤憑證的修改方法、銀行對賬的方法和各種賬表資料的'作用和查詢方法。

          (三)用友財務軟件UFO報表管理

          會計報表管理系統是會計信息系統中的一個立的子系統,它為企業內部各部門及外部相關部門提供綜合映企業一定時期的財務狀況、經營成果和現金流量的會計信息。

          用友ERP-U8軟件中的UFO報表管理系統是報表事務處理的工具,利用UFO報表系統既可以編制對外報表,又可以編制各種內部報表。其主要任務是設計報表的格式和編制公式,從總賬系統或其他業務系統中取得有關會計信息自動編制各種會計報表,對報表進行審核、匯總、生成各種分析圖,并按預定格式輸出各種會計報表。

          UFO報表系統是真正的三維立體表,提供了豐富的實用功能,完全實現了三維立體表的四維處理能力。UFO的主要有文件管理功能、格式設計功能、數據處理功能、圖表功能、二次開發功能等。其中文件管理功能是UFO提供了各類文件管理功能,除能完成一般的文件管理外,UFO的數據文件還能夠轉換為不同的文件格式,此外,通過UFO提供的“導入”和“導出”功能,可以實現和其他流行財務軟件之間的數據交換。UFO提供的格式設計功能,可以設置報表尺寸、組合單元、畫表格線、調整行高和列寬、設置字體和顏色、設置顯示比例等等,制作各種形式的報表,UFO還提供了自定義模板功能。UFO的數據處理功能以固定的格式管理量不同的表頁,能將多達99999張具有相同格式的報表資料統一在一個報表文件中管理,并在每張表頁之間建立有機的聯系。此外,還提供了排序、審核、舍位平衡、匯總功能;提供了絕對單元公式和相對單元公式,可以方便、迅速地定義計算公式;提供了種類豐富的函數,在系統向導的引導下輕松地從賬務及其他子系統中提取數據,生成財務報表。UFO可以很方便地對數據進行圖形

          組織和分析,制作包括直方圖、立體圖、圓餅圖、折線圖等多種分析圖表,并能編輯圖表的位置、小、標題、字體、顏色、打印輸出。UFO還能進行二次開發。它提供了批命令和自定義菜單,自動記錄命令窗中輸入的多個命令,可將有規律性的操作過程編制成批命令文件,進一步利用自定義菜單開發出適合本企業的專用系統。UFO報表系統主要是從其他系統中提取編制報表所需的數據。用友財務軟件中的各個子系統可向報表子系統傳遞數據,以生成財務部門所需的各種會計報表。

          通過理論課學習和上機實驗,我系統地掌握了自定義報表和使用報表模板生成報表的方法。理解了報表編制的原理及流程,以及報表格式定義、公式定義的具體操作方法。

          (四)用友財務軟件薪資管理

          薪資管理是指企業制定的合理的工資發放制度及系統,包括不同員工的薪資標準、薪資的明確組成部分、發放薪資的政策、薪資發放辦法和原則、對該員工工作評價制度和薪資評價制度等。薪資管理針對不同的企業有不同的模式。薪資管理是企業管理的重要組成部分。

          薪資管理是用友ERP-U8管理軟件的一個子系統,它的任務是以職工的薪資原始數據為基礎,計算應發工資、扣款小計和實發工資等,編織工資結算單,按部門和人員類別進行匯總,進行個人所得稅的計算,提供多種方式查詢、打印薪資發放表、各種匯總表,進行工資分配與計提,并實現自動轉賬處理。主要功能包括初始設置、工資業務處理和工資報表管理及統計分析。薪資管理系統與系統管理共享基礎數據;薪資管理系統將工資分攤到的結果生成轉賬憑證,傳遞到總賬管理系統;另外工資管理系統向成本核算系統傳送相關費用的合計數據。不同企業管理模式不同,工資核算也存在不同的核算模式,用友ERP-U8薪資管理系統提供了單類別工資核算和多類別工資核算兩種應用方案。

          通過理論課學習與實驗練習,我基本掌握了用友ERP-U8財務軟件中薪資管理系統的初始化設置、日常業務的處理、工資分攤、月末業務處理、統計分析的工作流程和實際操作方法,深刻理解了理論課所學的知識。

          (五)用友財務軟件固定資產管理用友ERP-U8軟件固定資產管理系統主要作用是完成企業固定資產日常業務的核算和管理,生成固定資產卡片,按月映固定資產的增加、減少、原值變化及其他變動,并輸出相應的增減變動明細賬,按月自動計提折舊,生成折舊分配憑證,同時輸出一些同“設備管理”相關的報表和賬簿。本系統主要功能體現在以下幾個方面:固定資產系統初始設置,運行固定資產系統并打開該賬套后,要進行必要的系統初始設置工作。

        3、軟件工程實習自我鑒定軟件專業實習自我鑒定范文

          三的時候,一次計算機等級考試,由于考c,數據庫,都沒過,就報了個四級軟件測試工程師。抱著試試看的態度學了一個月做了幾套題,就拿下了一個四級證書。當時想的是,這都行,水分有點吧……

          本來想找一份網站開發的工作,技術不夠硬,一直在北京飄著飄著啊。通過一個學姐,得到了一個軟件測試面試的機會。于是半只腳踏入了軟件測試的門,因為我現在剛開始寫測試用例,還沒有真正的融入到團隊中去。

          實習生,直接領導給我安排了一個實習計劃,嚴格按照實習計劃執行。首先就是看公司軟件的手冊,要了解產品,知道軟件的基本操作流程,不會了就問帶我的師傅。就這樣學了一個禮拜,不同于用一款軟件,在用的過程中要去思考,這個功能為什么有,這個功能要實現什么。忘了說了,現在產品做的師能測試,比較簡單,所以分到了這個組里。一周之后帶我的師傅檢查了一下我的學習成果,具體操作、實現軟件的一些功能,然后就幾個主要的功能點以及一些需要特別注意的關鍵詞,給我做了詳細的講解。

          g然后給我了兩個功能界面,讓我寫一些測試用例,開始感覺沒什么可寫的,這兩個功能實現起來很容易的。第一天試著寫了幾個,然后拿給師傅看,因為不知道從哪方面入手,雖然看了一些以前的測試用例,但是親手寫還是第一次,所以有些拿不準。

          就這樣,寫了幾天的測試用例,一個功能點一個功能點的細分。寫的差不多了,就開始看一些技術類的博客,尤其是軟件測試中功能測試用例的寫法?粗┛椭刑岬降囊恍〇|西,對比自己寫的測試用例,看看是不是滿足要求。就這樣自己一點一點的修改。

          其實壓力還是蠻的,由于要測試的系統需要測試多個不同的數據庫,以及不同的操作系統是軟件的執行,而我只懂一點的msql,對linux一竅不通。所以有了各種學習目標,但是還是沒有清晰的目標。努力吧,既然踏入了這個行業,就要努力的去汲取知識,不斷學習,不斷進步!

        4、醫院實習人員的自我鑒定

          為期十個月的實習生活轉眼已經結束,時間過得真快。實習是我們將理論轉化為能力,邁向臨床的第一步,在實習期間我受益匪淺并將終生受用,我下面對本次實習期間的表現進行實習的自我鑒定:

          xx年7月份我到桂林市人民醫院實習,按醫院和學校的要求和規定,我分別到了急診、骨傷、內、婦、兒、外、五官等7個科室學習,在實習期間我嚴格遵守醫院及醫院各科室的各項規章制度,遵紀守法,尊敬師長,團結同事,嚴格律己,做到了不遲到、不早退、不曠工及擅離工作崗位。對病人細心照顧,和藹可親。努力將理論知識結合實踐經驗,在實習過程中我還不斷總結學習方法和臨床經驗,努力培養自己立思考、立解決問題、立工作的能力,實習生活也培養我全心全意為人民服務的崇高思想和醫務工作者必須具備的職業素養,經過將近一年的實習實踐我熟練掌握了病程記錄、會診記錄、出院記錄等所有醫療文件的書寫;掌握了臨床各科室的特點及各科室常見、多發病人的診治;掌握了常見化驗的正常值和臨床意義及和各類危、重、急病人的緊急處理。較好地完成了各科室的學習任務,未發生任何醫療差錯和醫療事故。

          此外,作為一名預備黨員我與實習醫院的黨支部保持聯系,在離開了學校繼續接受黨組織的教育,十個月的實習我踴躍參加了實習醫院及各科室組織的活動努力使自己思想道德更好。歷年來,由于重臨床輕教學的思想影響,從醫院的管理層到臨床一線的帶教醫生,對臨床教學重視不足,往往把帶教作為一種負擔,不少教學醫院對實習生的管理多流于形式,在考核中往往僅憑帶教老師和管理人員的一紙鑒定而應付了之,學生不分優劣,一律評“優”,缺乏對教與學進行客觀的評價,不利于醫學人才的培養。量化管理是用數據和事實來判斷質量的一種科學的標準化管理方法,量化指標的確立,有利于客觀評價質量的優劣[1]。一方面,通過量化管理,明確了教與學的目標,以客觀的指標進行量化,改變了學生實習的盲目性,轉變了學生得過且過的思想和態度,而且,在考核中,我們以技能考核為重點,加強學生實踐能力的培養,符合臨床教學的目標和要求,同時,采取靈活多樣的考核形式,如現場技能操作采取模擬國家醫師執業技能考試的形式進行,為學生適應畢業后的全國執業考試打下基礎,因而多數學生是比較樂于接受的;另一方面,帶教教師通過對教學量化指標的了解,明確了臨床帶教的任務,能對學生在本科室實習時提出明確要求,并能在臨床帶教過程中有意識地給予強化,也會促使帶教教師不斷學習,不斷總結經驗,教學意識和能力因而得到進一步的培養和提高。另外,為了與學生量化管理相配套,每年都要進行12次師資培訓,明確責任,落實任務,并納入個人年終考轉自:核,必要時選送部分教師到高校進修,近兩年內每個科室已有12人被派到高校進行為期半年的臨床帶教培訓,充實了師資力量。所以,量化管理規范化、制度化,有利于臨床教學質量的提高。

          臨床教學管理是醫院管理的一個重要的組成部分,對醫學生的量化管理,形式上針對的是學生,實際上其涉及面是相當廣泛的。首先,實習生的量化管理,從量化指標的制訂和相應制度的建立,都要求從醫院管理層到一線醫務人員的密切配合和通力協作,必然會牽動醫院其他管理制度的互相配套,形成一體化的管理模式,共同融合在醫院管理的整體之中;其次,通過對學生的量化管理,使學生形成嚴謹的治學態度和工作作風,主動地配合醫院管理,減少醫療差錯,避免醫療糾紛;同時,通過量化管理徹底轉變醫務人員“重醫療輕教學”的思想,讓他們明白“醫”與“教”是一個共同體,兩者相互依存,相互作用,通過以“醫”帶“教”和以“教”促“醫”,共同推進醫院品位的提升。

        5、醫院實習人員的自我鑒定

          為期十個月的實習生活轉眼已經結束,時間過得真快。實習是我們將理論轉化為能力,邁向臨床的第一步,在實習期間我受益匪淺并將終生受用,我下面對本次實習期間的表現進行實習的自我鑒定:

          xx年7月份我到桂林市人民醫院實習,按醫院和學校的要求和規定,我分別到了急診、骨傷、內、婦、兒、外、五官等7個科室學習,在實習期間我嚴格遵守醫院及醫院各科室的各項規章制度,遵紀守法,尊敬師長,團結同事,嚴格律己,做到了不遲到、不早退、不曠工及擅離工作崗位。對病人細心照顧,和藹可親。努力將理論知識結合實踐經驗,在實習過程中我還不斷總結學習方法和臨床經驗,努力培養自己立思考、立解決問題、立工作的能力,實習生活也培養我全心全意為人民服務的崇高思想和醫務工作者必須具備的職業素養,經過將近一年的實習實踐我熟練掌握了病程記錄、會診記錄、出院記錄等所有醫療文件的書寫;掌握了臨床各科室的特點及各科室常見、多發病人的診治;掌握了常見化驗的正常值和臨床意義及和各類危、重、急病人的緊急處理。較好地完成了各科室的學習任務,未發生任何醫療差錯和醫療事故。

          此外,作為一名預備黨員我與實習醫院的黨支部保持聯系,在離開了學校繼續接受黨組織的教育,努力向黨組織靠攏,十個月的實習我踴躍參加了實習醫院及各科室組織的活動努力使自己思想道德更好。

          在實習醫院學習將要結束的這個時候,我對自己實習期間的表現還是較為滿意的,并且學校教授的理論知識和在實習醫院的實踐經驗讓我對自己未來的工作充滿了信心,更鑒定了我成為一個救死扶傷的好醫生志愿。誠摯請求學校和醫院領導給我提出寶貴的批評建議,糾正存在的錯誤,助我成為一個合格的醫務工作者和建設者和接班人。

        6、醫院護士實習人員的自我鑒定

          為總是跟不上的步伐?偸,轉眼間三個月的實習生活就要結束了。這幾個月,在教師們的精心培育和下,自身的努力。學習上工作上,我領悟到了。下面對這次實習的評價。

          在我參加學習,四項原則,擁護方針政策,自覺遵守法規。開拓創新,學習馬克思主義的思想及榮譽觀的內容來要求。

          在工作中,我遵守醫院規章制度,護士職責,尊敬、團結同事、病人、不遲到、不曠工,努力護理工作規范化,技能服務優質化,基礎護理靈活化,愛心活動經;,將理論與實踐相,并理論學習有計劃,有,護理工作有措施、有記錄,工作期間以‘愛心、細心、耐心’為,努力眼勤、手勤、腳勤、嘴勤“想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患者服務,的醫德醫風。

          我更遵守科室制度,按時參加護理查房,熟悉病人病情,能看待問題,規范基礎護理操作及?谱o理操作,醫囑,無菌技術,“三查七對”操作。

          從實習至今,我從放棄學習理論知識和知識,我要用理論知蝕實踐工作才能更新。我抱著進取的求知信念,在專業知識的也努力自身的素質修養。了的社會實踐能力,積累了的社會工作經驗,為以后的工作打下了堅實的`基礎。我深知:在當今科學技術飛速發展的時代里。每人都終身學習的觀念。我培養了較強的學習能力,相信能夠對新的工作和新的知識的學習和,從而較快的勝任新的工作。

          隨文贈言:一個人有了遠的理想,就是在最艱苦難的時候,也會感到幸福。

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